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dc.contributor.authorMora Aguilar, Ana Isabel
dc.contributor.authorCaja Costarricence de Seguro Social. Centro de Desarrollo Estratégico e Información en Salud y Seguridad Social
dc.date.accessioned2016-02-04T19:09:11Z
dc.date.available2016-02-04T19:09:11Z
dc.date.issued2012-12
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11764/360
dc.descriptionInformees_ES
dc.description.abstractAnte estos retos y desafíos (el o la) funcionario (a) público que labora en el sistema sanitario requiere mejor la capacidad resolutiva ante las exigencias de la sociedad. En el ámbito de la Caja Costarricense de Seguro Social, el personal enfrenta diariamente procesos de trabajo altamente complejos; por lo que la toma de decisiones, requiere de cambios urgentes en el manejo de paradigmas; esto orientado hacia la transformación social y cultural del manejo de la salud. En este ámbito; la bioética, como disciplina de alto valor e importancia, recobra un significado profundo e incalculable, hacia el logro de la solidez de una cultura de atención a los usuarios, con derecho a la salud integral; la dignidad como razón de ser ; el derecho a la vida, a la identidad; a la integridad; a la autonomía; y al bienestar de las personas. Por lo que institucionalmente la bioética de ser fortalecida en las prioridades y políticas institucionales.es_ES
dc.description.sponsorshipCENDEISSSes_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherSan José: CENDEISSSes_ES
dc.subjectEVALUACION DE NECESIDADESes_ES
dc.subjectBIOETICAes_ES
dc.subjectETICA MEDICAes_ES
dc.subjectCOSTA RICAes_ES
dc.subjectSISTEMA DE SALUDes_ES
dc.titleDiagnóstico de necesidades de formación y capacitación Comités de Bioética CCSS (Proyección 2013-2015)es_ES
dc.typeOtheres_ES


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